Referent Supply Chain Management (m/w/d)
ARBEITSORT: München / Deutschland | UNTERNEHMEN: Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH | ID DER AUSSCHREIBUNG: 2467 |Vollzeit | Unbefristet
IHRE AUFGABEN
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Supply Chain Strategie
- Eigenständiges Erkennen von Schwächen und Lücken in bestehenden Logistikprozessen und darauf basierend Definition, Planung und Durchführung von Projekten zur Verbesserung der Prozesse
- Aufbau, Weiterentwicklung und Betreuung von geeigneten Logistiktools, Reports (SAP ERP und SAP BI) und Kennzahlen zur stringenten Zielausrichtung, Identifikation von Schwachstellen und Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Funktion als Berater, Coach und Ansprechpartner aller Fachabteilungen bzw. Standorte zu logistischen Fragen
- Aufbau und Durchführung von Schulungen bei den internationalen Standorten im Rahmen der Knorr-Bremse Supply Management Academy (SUMA)
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
- 2-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management und Logistik mit strategischen und operativen Prozesskenntnissen
- Fundierte SAP Kenntnisse, insb. im Bereich Prozesse, Querys und Business Intelligence
- Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
- Hohes Maß an konzeptioneller Fähigkeit
- Projektmanagementfähigkeiten und -erfahrungen im internationalen Kontext
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Reisebereitschaft
Werden Sie Teil unseres Teams!
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft!
Wir – das sind rund 30.500 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße. Unser Umsatz lag zuletzt bei 6,7 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot, das unter anderem flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbatical und mobiles Arbeiten umfasst. Darüber hinaus können Sie bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Vielfältige Weiterbildungsangebote fördern Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Außerdem können Sie sich über zahlreiche Zusatzleistungen freuen, darunter Sport- und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, JobRad, Zuschüsse zum ÖPNV und ein moderner Unternehmensstandort mit abwechslungsreicher Betriebsgastronomie.